조직 문화, 어떻게 설계하고 운영해야 할까요?

대이직의 시대, 요즘 조직 문화 형성에 대한 관심은 날이 갈수록 중요해지고 있어요. 충성스러운 장기 사원이 우리 회사에 더 오래 머무를 수 있도록, 새로운 인재가 조직에 빠르게 어울릴 수 있도록 만드는데 조직 문화가 매우 큰 영향을 미치고 있기 때문이죠.

하지만 조직 문화는 그만큼 어려운 영역이기도 해요. 단순히 일회성 행사나 체계의 변화를 통해 이뤄지는 것이 아니라 여러 가지의 시도와 시간이 필요한 고도의 작업인데요😇

그래서 잼플에서 마련했어요! 막막하고 어려운 ‘조직 문화’에 대한 다양한 인사이트를 얻어갈 수 있는 시간, 잼플 조직 문화 HR 세미나 <성공적인 조직 문화를 만드는 리더들의 시선>

빠른 성장으로 업계의 주목을 받는 세 기업의 대표님과 회사 현장에서 누구보다 깊이 있는 이야기를 들려주는 HR 리더가 직접 들려주는 생생한 조직 문화 이야기💫

다양한 대표님들과 HR 실무자들이 각자의 고민을 나누며 네트워킹할 수 있는 시간까지 함께 마련했어요.

🚨마감까지 몇 일 안 남았으니, 빠르게 신청하시고 세미나에서 고민의 실마리를 찾아보세요🔥

성공적인 조직 문화를 만드는 대표와 기업 담당자의 시선

9월 10일 수요일 오후 2시부터 5시 반까지, 드림플러스 강남 B1에서 <성공적인 조직 문화를 만드는 대표와 기업 담당자의 시선>이라는 주제로 오프라인 강연을 진행해요.

이번 세미나에는 스타트업에서 큰 주목을 받고 있는, 조직과 활발하게 소통하고 움직이는 요즘 기업의 대표님들만 불러 모았어요!

조직 문화의 중요성을 실감하는, 조직의 성장과 기업의 성장을 모두 경험한 대표님들의 생생한 이야기를 들려드릴 예정인데요.

💡잼플 조직 문화 세미나에 참여하는 연사님들

1. 포브스 아시아 ‘30세 이하 리더 30인’에 선정되신 ‘클라썸 이채린 대표님’
2. 창업 6년 만에 매출 1,000억을 넘기며 글로벌 뷰티 브랜드를 만든 ‘올리브인터내셔널 한송이 이사님’
3. 1020의 두터운 팬층을 자랑하는 온리원 에듀 콘텐츠 브랜드의 ‘유니브 권소영 대표님’
4. 현대차부터 토스, 야놀자, 티오더까지, HR 현장의 생생한 이야기를 전달하는 ‘김동현 HR 디렉터님’

이제 막 발을 떼 조직 문화 형성이 필요한 스타트업부터 오랜 전통과 관습으로 조직 문화 개선을 고민하는 중견기업 경영자, HR 담당자, 팀 리더까지 모두 참여하실 수 있어요. 다양한 업계/조직의 대표님과 HR 담당자의 이야기를 들을 수 있는 좋은 기회인만큼 얻어갈 것이 정말 많을 것이라 확신합니다.

잼플에서 정말 어렵게 만든 이 자리🔥 지금 빠르게 <성공적인 조직 문화를 만드는 대표와 기업 담당자의 시선> 세미나에 참여하고 효과적인 조직 문화 설계, 구축에 대한 심도 깊은 인사이트를 한가득 얻어 가세요!

👇아래 링크를 통해서 바로 신청이 가능해요👇